Coordenador(a) de Campo

Sobre a vaga

- Coordenar as equipes e operações agrícolas de campo, acompanhando plantio, manejo, colheita e demais atividades produtivas, garantindo o cumprimento do planejamento, padrões de qualidade, produtividade e resultados da fazenda.

Responsabilidades

• Coordenar e acompanhar as equipes de campo, distribuindo atividades e orientando a execução das operações.
• Acompanhar o planejamento e a execução das atividades de preparo do solo, plantio, manejo e colheita.
• Monitorar produtividade, qualidade, rendimento e cumprimento dos cronogramas operacionais.
• Identificar problemas no campo e atuar na solução de ocorrências que possam impactar produtividade ou prazos.
• Acompanhar indicadores operacionais e propor ações de melhoria.
• Acompanhar fornecedores e prestadores de serviços envolvidos nas operações de campo.
• Apoiar o planejamento de atividades agrícolas junto à gestão e demais áreas responsáveis.
• Realizar reuniões e alinhamentos com as equipes, acompanhando desempenho e necessidades da operação.
• Registrar e reportar informações, resultados e ocorrências da operação à gestão.
• Fiscalizar o zelo e o cuidado dos operadores com tratores, implementos, pá carregadeira e demais equipamentos, cobrando limpeza, lubrificação e uso correto.
• Acompanhar o cumprimento dos checklists de pré-operação das máquinas e implementos, reportando desvios à coordenação de manutenção.
• Zelar pela qualidade das operações, acompanhando regulagem de equipamentos, perdas, velocidade e padrão de aplicação.
• Acompanhar o cumprimento das normas de segurança do trabalho pelas equipes de campo, incluindo uso de EPIs.
• Acompanhar o manejo e a aplicação de defensivos e fertilizantes conforme recomendação técnica.

Requisitos

• Vivência com operações agrícolas de campo.
• Conhecimento com plantio, manejo, colheita, máquinas e operações agrícolas.
• Conhecimento básico de indicadores e controles de produção.
• Habilidade com informática e sistemas de gestão/controles agrícolas.
• CNH categoria B.
• Disponibilidade para residir ou atuar em fazenda, na zona rural.
• Formação técnica ou superior em Agronomia, Técnico Agrícola ou áreas relacionadas ao agronegócio.

Diferenciais

• Vivência com cultivo de soja e algodão.
• Experiência na liderança de equipes agrícolas.
• Conhecimento de operações agrícolas em larga escala.
• Conhecimento de planejamento e acompanhamento de safra.
• Vivência com gestão de fornecedores e prestadores de serviços.

Como é o processo

O processo seletivo pela Rock Jobs consiste em: 1. Prenchimento de formulário 2. Análise de documentação 3. Pesquisas da vida pregressa 4. Entrevista comportamental em vídeo 5. Análise de perfil e candidatura 6. Entrevista com a empresa 7. Conexão com a vaga e contratação